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Meine Angebote

Supervision

Supervision ist die Beratung beruflicher Tätigkeit durch die Reflexion des Verhältnisses Supervisand-Klient-Auftrag-Organisation. Kern ist die Gestaltung der Beziehung zwischen Supervisand und Klient. Sie dient der Qualitätssicherung, Selbst-fürsorge sowie der Gesund-heitsvorsorge. Sie ist eine regelmäßige berufliche Begleitung in Form von Einzel-supervision, Fallsupervision, Teamsupervision angelegt.

Je nach Setting beträgt die Dauer 1,5 bis 3 Stunden.

Leitungscoaching

Leitungscoaching ist ein Beratungsformat, dass sich an leitende Mitarbeiter*innen richtet. Es hat zum Ziel die berufliche Handlungskom-petenz zu stärken sowie die Selbstreflexion zu fördern. Leitungscoaching ist als Instrument der Personalent-wicklung nicht an Hierarchien gebunden und kann für Projektleiter*innen, Teamleiter*innen, Geschäftsführer*innen und andere Leitungsfunktionen eingesetzt werden. Leitungscoaching ist als begleitendes Format konzipiert.

Termine finden in einem festgelegten Rhythmus statt, bis die durch die Leitungskraft definierten Ziele befriedigend erreicht wurden.

Die Dauer eines Termins beträgt 2 h.

Einzelcoaching

Einzelcoaching dient der Reflexion von Themen im beruflichen Kontext und fördert Handlungssicherheit und Orientierung. Es können z.B. Schwierigkeiten oder Veränderungsprozesse in den Blick genommen sowie Entscheidungen vorbereitet werden.

Es findet in Präsenz oder online statt.

Als prozessorientiertes Format besteht es aus mehreren Terminen.

Die Dauer eines Termins beträgt 2 h.

Prozessbegleitung

Auch für andere Prozessbegleitungen stehe ich gerne zur Verfügung. Ob Konzeptentwicklungen, Tea-mentwicklungen, Moderation von Netzwerktreffen oder Klausuren, ich unterstütze Sie dabei Ihre Arbeit weiterzuentwickeln oder deren Qualität zu sichern. Gemeinsam erarbeiten wir ein für Ihre Bedürfnisses passendes Format.

Ausbildungs-coaching

Ausbildungscoaching ist ein spezielles Beratungsformat, welches sich an Mitarbeiter*innen von Kindertagesstätten richtet, die mit der Betreuung von Auszubildenden in einer berufsbegleitenden Ausbildung betraut sind. Ausbildungscoaching nimmt die Beziehung zwischen Auszubildenden und Anleiter*in im Kontext der Organisation und Ausbildunsgform sowie dem Erreichen des Ausbildungsziels in den Blick. Es hat das Ziel, einen als unbefriedigend erlebten Zustand zu verbessern.

Als begleitendes Format konzipiert, finden Termine in einem festgelegten Rhythmus statt, bis die durch die Beteiligten definierten Ziele befriedigend erreicht wurden.

Je nach Setting (Einzel- oder Gruppenformat) dauert ein Termin 2 h bis 3 h.

Interne Evaluation in Berliner Kitas

Im Rahmen der Internen Evaluation nach dem Berliner Bildungsprogramm begleite ich Teams in Berliner Kindertagestätten. Meine Schwerpunkte sind die Aufgabenbereiche der Kooperationsqualität: Bildungs- und Erziehungspartnerschaft sowie Demokratische Teilhabe im Team. Auch für andere Aufgabenbereiche stehe ich ggf. zur Verfügung.

Dauer und Anzahl der Termin orientieren sich an den in der Werkzeugkiste 2.0 dargestellten Formaten.

Orte

In der Regel finden Veranstaltungen in Präsenz bei Ihnen vor Ort statt. Bei schönem Wetter wäre ein Coaching-Spaziergang in Ihrer Nähe möglich; für Einzel- oder Kleingruppenformate stehen Räumlichkeiten in Fürstenwalde zur Verfügung. Einzelne Format können online stattfinden. Ich nutze die Videochat-Plattform Big-Blue-Button, die voll den europäischen Datenschutzbestimmungen genügt.

Preise

Der Preis für einen Termin richtet sich nach Aufgabenstellung, Gruppengröße und Veranstaltungsort. Bei Vorortterminen, kommen Reisekosten hinzu. In einem Vorgespräch klären wir Ihr Anliegen und legen gemeinsam Anzahl, Dauer und Ort der Termine fest. Danach erhalten Sie ein individuelles Angebot.